Плате у Српској не прате модне трендове – жене угрожене
Власт у Српској подиже плате 5–10 одсто. Неки кажу добро је, неки да није, али мало ко постављал питање – како жене данас излазе на крај уз све свјетске брендове и стандарде које вријеме намеће.
Прођите ујутру кроз једну малу чаршију првих дана љета. Мирис липе често прекине скуп, агресиван парфем даме која на себи носи палету свјетских брендова уз свјеже урађене трепавице, нокте, косу, тен и неријетко зубе познатије као „Холивуд смајли“.
Плус теретана. Нутрициониста. Хијалурон у уснама и борама који, на несрећу, испарава па мора опет. А данас, вала, сви пуне – од хирурга до гинеколога.
Мора се признати – то су веома његоване жене. Труде се да оставе утисак успјешне, утицајне, моћне и самосталне жене, или шта већ данашње вријеме тражи.
Махом су то жене запослене у јавним установама, за плате до 2.000 КМ. Кад се сабере улагање у физички изглед, па дода улагање у образовање – језици, књиге, семинари, усавршавање – човјек се запита како све то стане у једну плату.
Додатно отежава чињеница да су неке неудате или разведене јер су морале сачувати слободу и доказати свијету да могу све саме, неће себи дозволити да буду нечије слуге. Па поред свега брину о дјеци и гледају да и на њих пренесу све стандарде и маркирају их – јер ако су се оне патиле и нису имале за оригинал, њихова дјеца ће имати.
Има, наравно, и оних старомодних, удатих, које мало мање театрално одлазе на посао, а свјетске брендове траже по „дроњарама“ и користе креативност да се среде и покажу женственост.
У мору доказивања друштвеног успјеха, материјалног и статусног, човјек се некад разочара кад у јавној установи приђе једној таквој дами која више личи на миланску манекенку него на државног службеника, а она каже:
„Шта хош ти, што си дошо?“
Молим надлежне да сагледају ову проблематику и да следеће повећање плата иде само женама у јавним установама, јер очигледно модни развој не прати увијек интелектуални развој и културу опхођења, па долази до дисбаланса.
Живјела Република Српска.
пише: Недељко Босиочић
Коментари 0
Подијелите своје мишљење – читамо све коментаре.